• Für die Bereitstellung Microsoft-naher zentraler Dienste, schwerpunktmäßig der Active Directoy und der Fileserver, nimmst Du Aufgaben eigenverantwortlich wahr.
• Durch eine kontinuierliche Systemüberwachung sowie die Planung und Durchführung von Wartungsarbeiten gewährleistest Du eine hohe Verfügbarkeit der Dienste. Du erkennst eigenständig Möglichkeiten, Betriebsparameter zu verbessern – und setzt diese in Rücksprache mit dem Team um.
• Im Dialog mit Kundinnen und Kunden der Charité sowie Kolleginnen und Kollegen der IT analysierst und beseitigst Du Störungen und setzt neue Anforderungen um. Dabei steuerst Du externe Dienstleistungs­unternehmen aus, die uns in der Betriebsführung unterstützen.
• Um eintönige und zeitraubende Tätigkeiten zu vermeiden, wirkst Du auf eine Erhöhung des Automatisierungs­grades hin – durch Optimierung der zur Betriebsführung eingesetzten Prozesse und Tools.
• Bei der Konzeption, Planung und Durchführung grundlegender Umstellungen an den Systemen wirkst Du als Teil des Teams mit.
• An Projekten mit Schnittstellen zur zentralen Infrastruktur arbeitest Du mit und übernimmst fallweise die Teilprojektleitung.

• Du hast einen Bachelor der Informatik oder einen vergleichbaren Abschluss – und kannst eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Betrieb großer IT Infrastrukturen vorweisen (> 5.000 Anwender oder Computerobjekte).
• Alternativ hast Du eine 3-jährige Berufsausbildung mit IT-Bezug absolviert – und kannst eine mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Betrieb großer IT Infrastrukturen vorweisen.
• In der Administration von Windows-Server-Systemen (2012-2025) hast Du tiefgehende Kenntnisse und Erfahrungen.
• Zur Mitarbeit in IT-Projekten bringst Du erste Erfahrungen mit.
• Du hast ein Bewusstsein für den aktuellen Ordnungsrahmen des Betriebs von IT-Diensten (BSI, KRITIS, DSGVO).
• Nach Deiner Einarbeitung bist Du bereit an der rotierenden Rufbereitschaft teilzunehmen.
• Du beherrscht die deutsche Sprache mindestens auf dem Niveau C1 und hast angemessene Englischkenntnisse.

In 3 der folgenden Spezialgebiete hast du weiterführende Kenntnisse:

• Microsoft Active Directory (ADDS, ADFS, GPO, AAD-Connect)
• Relationale Datenbankmanagementsysteme (MS SQL Server/Oracle/MariaDB)
• Fileserver- und Kollaborations-Infrastruktur (Cohesity, FastLTA)
• MS Exchange On-premise /Hybrid
• Skript-gesteuerte Administration über PowerShell
• Cloud-Technologien und -Infrastrukturen (Azure, M365, OpenShift, AWS).

• Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
• Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
• Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
• Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
• Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
• Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert.
• Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen.

Informationen zur Stelle

• Entgeltgruppe E12 gemäß VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben.
• Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Tobias Hannasky via:
it-bewerbungen@charite.de

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Hier finden Sie weitere Informationen zur Charité als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen: familie.charite.de

DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN
trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungs­positionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.

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